庐阳区专职督学增补聘任方案

庐教督办〔2014〕1号

 

 

 

    为全面贯彻落实党的十八届三中全会有关教育改革的精神与要求，深入推进督学责任区制度，进一步加强督学队伍建设，现根据我区督学责任区实际工作需要，经研究决定，增补聘任6名专职督学。

    一、聘任职数

    根据《庐阳区督学聘任、督学责任区建设实施方案》中划分的6个督学责任区，本次增补聘任专职督学6名。其中幼儿园1名，小学4名，中学1名。

    二、聘任条件

    1、热爱社会主义教育事业，熟悉教育法律、法规、规章和国家教育方针、政策，具有相应的专业知识和业务能力。

    2、坚持原则，办事公道，品行端正，廉洁自律。

    3、中学专职督学具有大学本科以上学历，高级以上职称。小学、幼儿园专职督学具有专科以上学历，中级以上职称。

    4、在编在岗的校级领导干部，且从事教育教学管理或教科研工作10年以上，工作实绩突出。

    5、具有较强的组织协调能力和表达能力；具有一定的计算机操作能力，适应信息化办公的要求。

    6、专职督学聘用年龄一般为退休前至少满足一个聘期（三年），且身体健康，能胜任教育督导工作。个别因督导工作特殊需要的专业人员可适当放宽。

    三、聘任程序

    1．由区教体局按照督学任职条件，提出拟聘人员名单，并征求拟聘人员所在单位和本人意见（局党委找谈话，组宣科参与。），如同意，填写《庐阳区专职督学聘任登记表》。

    2．提请区教体局党委和区教育督导委员会审核批准，并在区教体局公示，公示期为5天。

    3．公示期满无异议的拟聘人选，由区教体局组宣科拟发职务变更通知，区教育督导委员会拟发专职督学聘任通知，并颁发聘书和督学证。

    4、正式聘任的专职督学与原所在单位办理工作交接手续。

    四、督学职责

    1、检查国家教育法律、法规和规章的贯彻落实情况。

    2、指导学校按照教育方针和教育教学规律办学。

    3、对教育行政部门和教育督导机构提供决策依据。 

    4、撰写教育督导报告。

    5、参与制定教育督导规章制度。

    6、完成各级教育督导机构交办的其他任务。

    五、督学权利

    1、听取被督导单位情况报告，查阅有关文件、资料，对有关情况进行调查；

    2、对被督导单位重大事项进行评议，向被督导单位提出处理意见和建议；

    六、组织管理

    1、督学的日常工作由区教育督导委员会办公室负责。区教育督导委员会办公室根据工作需要和督学本人的专长，组织督学参加督导评估和专项调研活动。

    2、区教体局和区教育督导委员会办公室每年不定期召开督学座谈会或咨询会，通报本区教育督导工作情况，就教育督导的重大问题，征求意见。

    3、建立奖惩机制。区教育督导机构负责对督学年度考核和任期考核，对工作成绩突出的督学进行表彰奖励，对不能认真履职或违反有关规定的督学予以解聘。

    4、督学每届任期3年。可连聘连任。

    七、其它事项

    1、新增补聘任的专职督学，其人事、组织、编制等仍保留在原工作单位；其政治、工资、福利待遇等仍在原工作单位不变。绩效工资由区教体局统一评定发放。

    2、新增补聘任的专职督学，于2014年3月前后到位上岗，实行集中办公。办公室设施设备由区教体局统一配备。

    3、区教体局根据参加督导和调研等活动的情况，给予适当补贴。

 

 

 

 

 

 

                                                                                                                                                                           2014年1月10日